近日,格尔木市开展2023年劳动用工检查和企业劳动保障守法诚信等级评价工作。

  劳动用工检查以全市各机关、企事业单位为对象,重点检查用人单位遵守劳动用工和劳动者工资支付情况,包括用人单位劳动合同签订、社会保险缴纳、最低工资标准、职工休息休假、禁止使用童工、维护女职工权益等情况。全市有197家用人单位参加劳动用工年检,涉及人数38493人,其中机关单位26家、事业单位37家、国有企业49家、私有企业85家。对12家用人单位劳动合同签订不规范等问题进行督促整改。
  企业劳动保障守法诚信等级评价以劳动用工专项检查及日常监督检查工作中掌握的用人单位违法记录情况为主,本着客观、公正、公开原则开展工作。严格按照《青海省劳动保障守法诚信等级评价及失信惩戒办法(试行)》要求,重点对2022年度用人单位发生劳资纠纷案件及提交的申报资料进行严格审核。全市共136家用人单位参加企业劳动保障守法诚信等级评价,经单位申报、初步审核、征求意见、等级评定、社会公示、公布结果相关程序,最终评定结果为A级92家、B级36家、C级8家。并将评定结果向市促进就业和根治欠薪工作领导小组各成员单位及参加等级评价的用人单位进行了通报。(记者:汤红红)
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